中级职称证书获取有四种方式:认定、评审、以考代评和职业资格对应职称。
1、职称认定
职称认定是根据拟聘专业技术岗位的职责要求,对其政治表现和从事该岗位专业技术工作的能力、水平、工作成绩等,进行全面的考核。
只要考察鉴定合格,无须组织评审委员会进行集中评审及表决,即可确定专业技术任职资格,流程较为简单、快捷。
获硕士学位,从事毕业对口专业技术工作3年以上,考核合格可认定为中级职称;博士学历毕业的,毕业当年便可认定中级职称。
2、职称评审
职称评审是由各级人事职改部门按照国家规定的评审条件和评审程序,组建相应的专业技术资格评审委员会,对专业技术人员的专业技术资格进行评定。
职称评审是逐级申报制,想要评审中级职称,必须先获得初级职称,对工作年限也有要求,申报中级职称以上的人员还须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试,如职称英语、计算机考试等。
职称评审的手续比较繁琐,花费时间较长,还需要准备大量的评审资料,但也因此含金量更高,更容易被社会认可与接受。
3、职称考试/以考代评
目前只有湖南一个省实行土建中级职称以考代评形式,以考代评,顾名思义,以考试形式代替评审,获取中级职称。
土建中级职称考试有报考门槛较低、手续简单、办证速度快、花销少等优势,深受建筑行业从业人员的青睐。
不过,土建中级职称目前只有9个专业:建筑工程、工程造价、建筑学、城市规划、风景园林、给水排水、建筑环境与设备、市政公用工程和工程建设白蚁防治。
考生可以自行选择其中一个专业报名,其他专业的只能走评审获取中级职称的路子。
4、职业资格对应职称
近几年,工程技术人才职称制度改革,将专业工程技术人员职业资格纳入职称制度框架,构建面向全社会、符合各类专业技术人员特点的人才评价体系。
根据改革制度,取得工程领域职业资格,可分别对应相应层级的职称;初、中、高级职业资格分别对应初、中、高级职称;未分级设置的一般对应中级职称。
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