2023年湖北企业人力资源管理师报考条件是什么？启程任老师告诉你

2023年湖北企业人力资源管理师报考条件是什么？启程任老师告诉你

2019年国家就取消了企业人力资源管理师国家职业资格考试，现在是改革为职业技能等级认证，由人社部监管的第三方组织机构组织考试和颁发证书，那改革后的企业人力资源管理师报考条件是什么呢？

一、四级人力资源管理师（具备下列条件之一即可）
1、具备四年工作经验(不限学历，需要工作证明)
2、人力资源、工商管理等相关专业在校学生（须出具在线学籍报告）

二、三级人力资源管理师（具备下列条件之一即可）
1、取得人力资源管理师四级证书+4年工作经验(不限学历，需要工作证明)
2、本科学历+人力资源管理师四级证书+1年工作经验(需要工作证明)
3、大专学历+人力资源管理师四级证书+2年工作经验(需要工作证明)
4、取得人力资源、工商管理等相关专业研究生及以上学历（含在校生）

三、二级人力资源管理师（具备下列条件之一即可）
1、取得人力资源管理师三级证书+4年工作经验(不限学历，需要工作证明)
2、本科学历+人力资源管理师三级证书+2年工作经验(需要工作证明)
3、人力资源、工商管理等相关专业研究生及以上学历+人力资源管理师三级证书+1年工作经验
4、取得人力资源、工商管理等相关专业博士学历

四、一级人力资源管理师（具备下列条件之一即可）
1、取得二级人力资源管理师证书+4年工作经验(需要工作证明)
如您不符合以上条件，有想考人力资源管理师证书，启程任老师有办法解决，可辅助报名。

以上就是关于湖北企业人力资源管理师报考条件是什么的相关信息，欢迎大家踊跃讨论。

启程任老师主要从事：安全员ABC报考、建设厅七大员、特种工报考（安监局、建设厅）、学历提升（中专、大专、本科学历）、职称评审（初级、中级、高级职称）、启程任老师有多年丰富经验，服务大大小小上万个企业和个人客户，耐心、真诚、用心，建筑考证你值得拥有属于你的私人小管家客服老师132-3552-9010（微信同号）